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为深入贯彻落实学校关于毕业生就业工作的部署要求，抢抓春季就业关键期，扎实推进2025届毕业生高质量就业，3月27日，土木建筑学院在日省楼N220室召开2025届毕业生就业工作推进会，学院领导班子成员出席会议，各教研室主任、毕业班辅导员参加会议。
党总支副书记李鹏汇报就业工作
会上，党总支副书记李鹏汇报了2025届毕业生目前的就业进展情况，分析了当前就业工作中存在的问题与挑战，并对下一阶段的就业工作重点进行了梳理，包括加快组织校园招聘活动、深化访企拓岗行动、辅导员和学业导师联动推进就业指导服务等。
院长赵顺波安排部署就业工作
院长赵顺波就下一步工作进行了部署，他指出，毕业生就业工作不仅关系到学生的个人发展，也关系到学院的声誉和长远发展。全院上下要高度重视，切实增强做好就业工作的责任感和紧迫感，把就业工作作为当前学院工作的重中之重来抓。他强调，学院领导班子、全体辅导员和学业导师要形成合力，全力做好毕业生就业指导服务工作，通过多种手段促进学生就业。一是精准推送就业岗位，助力学生就业，持续跟踪就业情况，针对性解决学生签约问题；二是加强毕业生的思想引导，教育毕业生转变就业观念，引导学生树立正确的择业观、就业观，助力毕业生跑好就业“最后一公里”；三是针对就业难、慢就业的学生，落实“一人一策”，想方设法实现毕业生中的困难群体充分、满意就业。
通过召开本次会议，土木建筑学院进一步明确了2025届毕业生就业工作的阶段性目标和任务，学院将继续精准发力，持续完善就业服务体系，为2025届毕业生实现更充分、更高质量的就业保驾护航。
